Lei Laboral O que implicam as novas regras sobre assédio no trabalho?
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O que implicam as novas regras sobre assédio no trabalho?

A lei que entrou em vigor em vigor há três meses reforça a protecção da vítima e do denunciante e tem como objectivo responsabilizar a empresa. Os advogados contactados pelo Negócios ajudam a explicar as alterações.
O que implicam as novas regras sobre assédio no trabalho?
Bruno Simão/Negócios
Catarina Almeida Pereira 02 de janeiro de 2018 às 22:28

O que é assédio?
A legislação começa por definir o que é assédio de uma forma lata, que também abrange o chamado assédio moral. "Entende-se por assédio o comportamento

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comentários mais recentes
A mulher é mestra na arte insidiosa do "assédio" Há 2 semanas

A Lei sobre aquilo que chamam de "assédio" - um conceito muito vago e recente, inventado pelo feminismo, que, verdadeiramente, não se sabe o que é - a Lei sobre essa coisa é iníqua e escandalosamente favorável à fêmea, sendo que a palavra do homem é quase sempre, vergonhosamente, ignorada.

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