O Bloco de Esquerda formaliza esta sexta-feira a proposta que impede que os gestores públicos tenham um salário superior ao do primeiro-ministro. A intenção é que todos os gestores públicos tenham este limite )
Eu ainda não vi o BE (se calhar foi distração minha) preocupado com os supostos objetivos estratégicos que o representante dos acionistas - o Governo - terá atribuido à administração da CGD. E isto mostra bem o grau de conhecimento, de consciência de de maturidade com que os jovens do BE lidam com estas coisas: o folclore émais garrido; a essência é a mesma. Fala-se que os gestores poderão acrescentar 50% ao salário em função de objetivos e dá-se isso já como certo e garantido. Bom, é claro que tudo depende da ambição ou ligeireza dos objetivos. Se calhar aquele aventesma do minsitro das finanças mais o seu ajudante de campo parente do Mourinho também deixaram essa questão para o Domingos resolver: ó dr que objetivos? trate lá o sr disso; que objetivos é que acha bem (para poder acrescentar 50% aos v/ ganhos)?
Por isso, sra deputada Catarina, fale com alguém, nem que seja com o seu guru catedrático Louça, e veja se percebe o essencial da coisa para ver se apresenta alguma ideia viável.
Só gostava de saber porque razão os funcionários da CGD foram aumentados no tempo do PS e do Sócrates 70%?
Claro está para deixarem o banco falido. As administrações da CGD deviam de ser chamados para dizerem o porquê dos prejuízos dinheiros mal emprestados e a quem o emprestaram e com autorização de quem?
Proibido injetar mais dinheiro sem se saber onde param os empréstimos. O povo exige saber, certo?
A Deputada do BE diz que ninguém deve ganhar mais que o 1º Ministro, acho que quando fala assim, não é gága mas pelo que me parece o seu raciocínio não é assim muito bem aceite... A questão que eu coloco aqui é. Será que seja justo uns ganharem num mês, o que outros nunca ganharam na vida ?
acho isso louvável, ainda que se tenha que contratar uma "equipa privada" para por a casa em ordem. mas porque é que não tem a mesma convicção em limitar os ordenados na assembleia da republica?? e o numero de lugares tambem
É claro que a disparidade remuneratória nas empresas atingiu dimensão escandalosa (e não venham com a treta de que é o mercado ou aquela anedota que os tipos contam de que é preciso pagar bem para ter bons gestores) e é preciso fazer alguma coisa. Ora a pior abordagem é apresentar propostas disparatadas que só servem para esvaziar e desacreditar o ataque.
1º As empresas devem ser obrigadas a apurar e a declarar o leque remuneratório que praticam entendido em termos de múltiplo da remuneração mais alta sobre a mais baixa.
2º Deve ser discutido em Consertação Social um valor ou parâmetro civilizado para esse múltiplo, por exemplo 15 a 20, conforme empresas em crise ou lucrativas.
3º O Governo deve estabelecer critérios de agravamento de IRC e TSU para as empresas que ultrapassem esses múltiplos, crescentes com a grau de ultrapassagem, devendo também ter em conta o salário mínimo nacional e o múltiplo das remunerações mais altas face ao SMN. A ação do Estado deve limitar-se a esta medida.
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O Bloco de Esquerda formaliza esta sexta-feira a proposta que impede que os gestores públicos tenham um salário superior ao do primeiro-ministro. A intenção é que todos os gestores públicos tenham este limite
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