Paulo Azevedo aconselha jovens a darem "menos valor" à estabilidade
Durante o "Dia Contacto" da Sonae, que reúne os estagiários escolhidos no âmbito do programa com o mesmo nome, Paulo Azevedo divulgou à plateia os dados agregados das prioridades que eles próprios nomearam. Nos três primeiros lugares ficaram as oportunidades de carreira, o desenvolvimento individual e a estabilidade.
António Larguesa 17 de Maio de 2012 às 16:28
Lembrou o seu primeiro chefe na empresa, Carlos Moreira da Silva (actual presidente da BA Vidros), e que "a qualidade da chefia acaba por envolver diversos factores, como a preocupação com a qualidade da formação e novos desafios".
"A estabilidade era aquela a que daria menos valor na fase em que vocês estão", aconselhou Paulo Azevedo, para quem "não é boa ideia, em nenhuma organização, ter um mau chefe". "A estabilidade não vale isso", completou.
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