Patrões com abertura para trabalho em rotatividade
As áreas metropolitanas de Lisboa e do Porto vão ter regras específicas para a organização do trabalho nas empresas, com equipas alternando entre o regime de teletrabalho e o presencial e também com horários desfasados. Patrões admitem que conter a pandemia justifica agilizações, mas pedem bom senso.
10 de Setembro de 2020 às 22:07
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As empresas vão ter de adotar novas regras de organização do trabalho, nomeadamente escalas de rotatividade de trabalhadores que alternarão entre o regime de teletrabalho e o trabalho prestado presencialmente. Por outro lado, terá de haver desfasamento de horários, ou seja, grupos com horários diferentes de entradas e de saídas e que depois também farão as suas pausas e horas de almoço de forma desencontrada..
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